来源:巨鹿县纪委监委 发布时间:2021-03-30 15:15:10 阅读量:1994
推动新时代纪检监察工作高质量发展
为全县“十四五”开好局提供坚强保障
---在中国共产党巨鹿县第十一届纪律检查委员会第四次全体会议上的工作报告
(2021年2月26日)
陈彦民
同志们:
我代表中共巨鹿县第十一届纪律检查委员会常务委员会向第四次全体会议作工作报告,请予审议。
这次全会的主要任务是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,全面落实十九届中央纪委五次全会、省纪委九届六次全会和市纪委九届五次全会精神,总结2020年全县纪检监察工作,部署2021年任务。刚才,县委书记孙保祥作了讲话,对贯彻习近平总书记重要讲话和十九届中央纪委五次全会精神,落实省市领导讲话和省、市纪委全会要求,坚定不移深入推进全面从严治党,保障“十四五”开好局作出安排部署。我们要认真学习领会,坚决贯彻落实。
一、2020年工作回顾
2020年是极不平凡的一年。面对错综复杂形势、艰巨繁重任务特别是突如其来的新冠肺炎疫情,在以习近平同志为核心的党中央坚强领导和省委市委的正确指导下,县委团结带领全县各级党组织和广大党员干部群众,推动全县经济社会各项事业发生历史性变化。全县各级纪检监察机关在市纪委监委和县委的坚强领导下,持续增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚定稳妥推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争,切实发挥监督保障执行、促进完善发展作用,为全县决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚和实现“十三五”圆满收官提供了坚强保障。去年4月22日,市委常委、市纪委书记、监委主任李彦明同志到巨鹿县调研指导,对巨鹿班子队伍建设及县纪委监委的整体工作给予充分肯定。全省纪检监察系统信息化培训班上,我县信息公开工作及时高效被点名表扬;我县《强化监督检查推动疫情防控和复工复产》经验信息被省纪委监委刊发,获得市纪委监委领导肯定性批示;全市乡镇纪委建设视频会上,我县作为试点县进行了典型发言;新华社、中国纪检监察报等主流媒体对我县16项工作予以报道。
(一)坚持不懈学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决做到“两个维护”。一是加强思想引领。县纪委常委会固定开展理论学习中心组专题学习研讨,持续跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神,常态化开展“周一”夜学活动,初步实行了周一上午班子会制度,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。加强党的十九届五中全会精神学习宣传贯彻,深化意识形态和国家安全教育,持续提升纪检监察干部的政治判断力、政治领悟力和政治执行力。二是强化政治监督。聚焦“六稳”“六保”政策落实、“三大攻坚战”等开展专项监督,把疫情防控监督作为重大政治任务,闻令而动、积极作为,唤醒责任、激发担当,发现问题并督促整改1072个,有力协助县委督促推动各级各部门凝心聚力抗疫情、稳经济、促发展。三是服务发展大局。制定《巨鹿县纪检监察机关服务保障高质量赶超发展的实施细则》及补充规定,明确具体举措,助力打造良好营商环境。召开全县新任科级领导干部集体廉政谈话会12次,对新任128名科级领导干部进行集中廉政教育。严把政治关和廉洁关,对提名调动、评优、提职人员审核把关134批次,回复廉政意见1507人次,坚决防止带病提拔和带病上岗。
(二)聚焦人民群众操心事烦心事揪心事,持续整治漠视侵害群众利益的突出问题。畅通“信、访、电、网”等信访举报渠道,做实做细信访举报工作,全县共接收各类信访举报314件次,全部实现了存量清零、增量随清。一是深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理。聚焦脱贫攻坚重点任务开展专项监督,推动整改到位。严惩贪污挪用、虚报冒领、优亲厚友等问题,坚决纠正弄虚作假、数字脱贫等问题。全年查处扶贫领域案件共18件,给予党纪政务处分10人,组织处理8人。二是认真开展民生领域问题专项整治。共查处群众身边腐败和作风问题70个,立案68起,给予党纪政务处分85人。三是深挖彻查涉黑涉恶腐败和“保护伞”。强化专班督导包案,深化“一案三查”,全县立案审查调查39人,党纪政务处分36人,查处“保护伞”4人。四是狠抓大气污染防治监督。针对84起问题线索开展审查调查,给予党纪政务处分84人,督促问题整改21项。
(三)持续深化纪检监察体制改革,着力构建系统集成、协同高效监督机制。一是积极发挥协助职责。及时向县委传达精神、沟通情况、提出建议,督促推动县委主体责任落实。全县各级党委(党组)开展提醒谈话433人次,组织约谈111人次,诫勉谈活69人,发放纪检监察建议书32份。制定《关于加强县级纪检监察机关同级监督工作的指导意见》,明确协同监督等6种监督方式,初步开展了对“一把手”监督和同级监督。二是深入推进派驻纪检机构改革。探索“三个5”工作机制,强化履职尽责,充分发挥派驻纪检监察组“前哨”作用,先后对全县54个县直单位开展监督检查111轮次,共发现问题97个,通报批评90人,下发整改通知书23份,给予党纪政务处分9人,组织处理33人,进一步彰显了“派的权威、驻的优势”。三是深化乡镇纪委建设。按照“一区一组一哨一平台”工作模式,高标准推进乡镇纪委软硬件规范化建设,有效提升乡镇纪委监督执纪工作水平,10个乡镇全部配备纪委书记、副书记和专职纪检干部,全县291个村全部配备了村级纪检员和904名廉情员。2020年以来,乡镇纪委共处置问题线索371件,立案74人,给予党纪政务处分74人。四是探索“廉洁乡村”试点建设。在全市率先制定出台建设廉洁乡村实施方案和实施细则,争当推进基层治理现代化先行“排头兵”。按照因地制宜、分步实施、全面覆盖的原则,在全县首批筛选8个村开展了试点工作,建立了“村务清”网络信息平台,实施了“三务”公开、问政于民、说廉述廉、廉政文化、政治生态画像等工作,推进村级权力在阳光下运行。
(四)发挥专责监督作用,推动权力规范稳慎运行。一是做实日常监督。管好关键人、管到关键处、管住关键事、管在关键时,加强对县直单位、各乡镇“一把手”的监督,督促“关键少数”管住大多数。紧紧围绕县委政府中心工作,严肃查处在重点项目建设、安全生产、脱贫攻坚、大气污染治理、信访稳定等工作中存在的履职不力问题。二是深化包联监督。制定《巨鹿县纪委监委领导班子成员包联工作方案》,建立“1+2+N”包联监督模式,将监督“触角”直击基层“最末梢”,助推精准监督。今年以来,开展包联监督18次,发现问题216件,全部督导整改到位。三是坚持精准审慎问责。围绕全面从严治党主体责任落实,推动各乡镇和县直各部门认真落实了责任分解、责任清单、约谈提醒、签字背书、履职情况报告等制度,逐级夯实全面从严治党政治责任。全年共对32起落实主体责任不力的问题进行责任追究,对35名党员干部进行了追责问责处理。出台《关于激励干部担当作为实施容错纠错的工作办法》《失实检举控告澄清工作办法》,坚守责任担当,既讲刚性约束、又重柔性管理,通过教育、感化、提醒等方式,激发干部由内而外的担当意识,运用监督执纪第一种形态处理495人次,有力保护了干部干事积极性。
(五)巩固拓展作风成效,推动化风成俗、形成习惯。持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神,推动党风政风和社会风气进一步好转。一是深入治理享乐主义、奢靡之风。紧盯元旦春节等重要时间节点,聚焦违规吃喝、公车私用、私车公养、违规收送礼品礼金消费卡等易发多发问题,开展明察暗访230批次,严查各类隐形变异问题,持续抓具体、防反弹。全县共查处违反中央八项规定精神问题案件13起,给予党纪政务处分13人,持续释放越往后执纪越严强烈信号。二是严查不负责任的人和不落实的事。对贯彻上级决策部署只表态不落实、维护群众利益不担当不作为等突出问题进行严肃查处。全县共查处不落实的事109件,对全县123名不负责任的党员干部进行了处理,其中,给予党纪政务处分66人。三是开展作风纪律专项治理。开展违规收送礼品礼金消费卡问题集中治理,制定了专项方案并开展监督检查,全县签订承诺书7773份,召开民主生活会365场次,逐级提醒谈话2942人,收到较好效果。开展整治餐饮浪费专项行动,督促3个单位完善用餐管理制度。同时,开展办公用房违规问题攻坚清零行动和村级招待费问题专项检查,全县党风政风持续向上向好。
(六)深化巡察监督,彰显党内监督利剑作用。扎实开展县委巡察,配合市委开展联动巡察,形成上下联动、无缝衔接、全面覆盖的良好局面。一是加强巡察规范化建设。我县作为第一批接受市委巡察工作指导督导的试点县,共修订、制定工作制度35项,辑印巡察工作模板,提升了巡察工作规范化水平。二是积极稳妥推进巡察全覆盖。全年共开展四轮常规巡察,巡察县直单位党组织24个,村级党组织72个,发现问题842个,移交问题线索56件。截至目前,巡察县委管理党组织和村级党组织覆盖率分别达到98.59%和93.47%。同时,围绕大气污染治理、坑塘治理、市政工程建设、金银花烘干机使用、“六个专项治理”等工作,开展了五次专项巡察。三是扎实做好巡察整改监督。把巡察整改情况纳入纪委监委日常监督内容,持续跟踪督办。通过乡镇纪委对村级巡察整改进行监督,派驻纪检组对县直部门巡察整改进行监督的方式,促进被巡察单位的整改落实,提升了整改实效。
(七)构建“不敢腐、不能腐、不想腐”一体推进机制,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。坚持反腐败无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,始终做到有案必查、有贪必肃,巩固发展反腐败压倒性态势。一是保持惩治腐败高压态势。2020年,全县纪检监察机关共处置问题线索734件、立案256件、结案243件,给予党纪政务处分248人。其中立案乡科级干部57人,处分48人。办理市纪委监委指定的涉及六个县共计8起违纪违法案件,采取留置措施1人,委托公安机关采取措施15人,移送司法机关4人。二是充分发挥反腐败协调领导小组作用。制定《关于进一步健全完善职务犯罪案件协作配合机制的实施办法(试行)》,加强与审判、检察、公安、审计等部门的协调配合,规范线索移送程序,建立指定管辖协商、日常事项通报等工作机制,进一步提升纪法衔接、法法贯通质效。三是做好纪律审查“下半篇文章”。坚持“惩前毖后、治病救人”原则,积极开展受处分党员干部回访教育工作,回访教育率100%。坚持用“身边事教育身边人”,先后组织召开全县领导干部政治性警示教育大会7次,通报典型案例40例;督促指导发生重大违纪违法案件的相关单位党委(党组)召开专题民主生活会,强化“查处一案、警示一片”作用。四是组织实施廉政文化教育。持续发挥县廉政警示教育基地作用,全年共组织8批次319人到基地进行参观学习、接受教育,促进党员干部筑牢思想防线。同时,举办廉政书画展、“清风话杏语”读书会、家庭助廉宣讲会及拍摄廉洁“微电影”等系列廉政文化宣传教育活动,推进廉洁文化建设,营造崇廉尚廉风气。
(八)建设高素质专业化干部队伍,持之以恒淬炼纪检监察铁军。按照“打硬仗、守规矩、出亮点”的要求,持续深化“素质提升年”活动。一是强化学习教育。实行周一夜学和周五“政治学习一刻钟”制度,强化政治理论学习;通过参加视频培训、邀请专家授课等形式,组织开展业务培训56批次, 3400余人次,组织考试测评5次,强化效果运用,做到应训尽训。二是激发队伍活力。择优招录10名优秀干部充实到委机关;加大干部培养和选任力度,提拔调整乡科级纪检干部8人,推荐2名科级干部到其他系统任职;通过职级晋升调整干部34人,真正形成“一池活水”。三是勇于刀刃向内。实施了机关内控机制,加强对纪检监察干部的监督和管理,2名乡镇纪委书记因工作推进不力、长期打不开工作局面被调离,1名机关干部因违反工作制度被调离专案组,2名监督检查室干部因工作效率低,在班子会上进行深刻检查。四是严守安全底线。认真落实安全保密工作制度,定期开展保密工作培训;坚持常态化开展“走读式”谈话安全检查,坚决防范安全事故发生。
一年来,全县全面从严治党取得新成效,但反腐败斗争形势依然严峻复杂,全面从严治党永远在路上,正风肃纪反腐永远在路上,加强自身建设永远在路上。我们要清醒看到,全县纪检监察工作与上级党委和纪委要求和群众期盼,还存在一些差距:落实执行容错纠错机制还不精准,干部担当干事创业的激情还不够高;协助党委在推进全面从严治党方面,措施方法效果还不够明显,对“一把手”和同级监督方面办法不多;在高质量发展上认识不深,一体推进“三不”“三项改革”“三转”不平衡不协调;纪检监察干部能力素质有待提高等等。对此,我们一定认真加以解决。
二、2021年主要工作
2021年是“十四五”开局之年,是开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年,也是我们党成立100周年,做好全县纪检监察工作意义重大。总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持稳中求进工作总基调,以推动高质量发展为主题,坚定不移全面从严治党,坚持和完善党和国家监督体系,忠诚履行党章和宪法赋予的职责,有力推动党中央决策部署和省、市、县委工作要求有效落实,围绕现代化建设大局发挥监督保障执行、促进完善发展作用,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,深化纪检监察体制改革,扎实推进规范化法治化建设,切实加强干部队伍建设,为全县“十四五”发展开好局和新时代全面建设经济强县、美丽古郡、幸福巨鹿提供坚强保障,以优异成绩庆祝建党100周年。
全县纪检监察干部要勇做增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的模范表率,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。今年要重点做好以下八方面工作:
(一)自觉践行“两个维护”,以强有力的政治监督保障全县“十四五”规划顺利实施。一要加强政治监督。防范化解思想涣散、纪律松驰风险,保证全县上下紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,保障党的基本理论、基本路线、基本方略和党中央重大决策部暑贯彻落实。二要以庆祝建党100周年为契机,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想同学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史贯通起来,同回顾总结纪检监察工作光辉历程、宝贵经验结合起来,深入开展党的优良传统和优良作风教育。三要围绕推动高质量发展、深化供给侧结构性改革、提升人民生活品质、守住安全发展底线等重大决策,围绕县委“三重四创五优化”活动和县委“一六六十”经济社会总体发展目标任务加强监督检查,督促落实到位。四要继续围绕疫情防控、项目建设等县委重点工作及时跟进监督。对发现的问题重在督促整改,对工作责任重在督促落实,对基层干部重在理解帮助,做到精准稳慎科学,通过监督为基层干部减压力、增动力、强帮助,推动凝聚强大工作合力。五要推进纪检监察工作理念、思路、制度、机制创新,加强对敢担当善作为干部的激励保护,大力推进清廉建设,努力做到风气严实、纪律严明、干部廉洁、班子廉政,着力构建亲而有度、清而有为的亲清政商关系,营造风清气正的政治生态和良好发展环境。
(二)坚定不移深化反腐败斗争,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,坚持受贿行贿一起查,坚决打赢反腐败这场输不起也绝不能输的政治斗争。一要重点查处政治问题和经济问题交织的腐败案件,聚焦政策支持力度大、资源集中的领域和环节,坚决查处基础设施建设、项目审批、国有企业、公共资源交易等方面的腐败问题,以及“雅贿”“影子股东”等隐性腐败。二要深化金融领域反腐败工作,督促加强金融监管和内部治理、强化反垄断和防止资本违法无序扩张,保障防范化解重大金融风险。三要加大对政法系统腐败惩治力度,严惩滥用职权、徇私枉法行为。四要高度关注年轻干部违纪违法问题,加强教育管理监督。五要探索推行“行贿人”黑名单制度,严肃查处多次行贿、巨额行贿行为;依法保障涉案人员合法权益不受侵犯,保护市场主体活力。六要把握“惩、治、防”辩证统一关系,坚持严惩腐败和严密制度、严格要求、严肃教育紧密结合,做实以案促改、以案促治;加强廉洁文化建设,引导党员干部加强自我改造,树立正确的世界观、人生观、价值观。
(三)深化整治形式主义、官僚主义顽瘴痼疾,让求真务实、清正廉洁的新风正气不断充盈。一要锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神,加大查处问责和通报曝光力度,坚决防反弹回潮、防隐形变异、防疲劳厌战。二要对贯彻党中央决策部署做选择、搞变通、打折扣,特别是搞“包装式”落实、“洒水式”落实、“一刀切式”落实等形式主义官僚主义突出问题精准施治,坚决防止不良习气、不严不实做法滋长蔓延、成风成势。三要严查享乐主义、奢靡之风。把监督节约粮食坚决制止餐饮浪费行为作为重要任务,督促党政机关坚持过紧日子,坚决遏制公款消费中的违规违纪违法现象。四要密切关注苗头性、倾向性、潜在性问题,严肃整治违规收送名贵特产、礼品礼金问题。五要对反复出现、普遍发生的问题,从制度机制上找原因,督促完善制度规范,推动建立健全基层减负长效机制。六要督促落实规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为规定,推动以上率下、严格执行。教育党员领导干部坚决反对特权思想和特权行为,严格管好家属子女,严格家教家风。
(四)持续整治群众身边腐败和不正之风,促进社会公平正义,保障群众合法权益。一要持续加强对各项惠民富民、促进共同富裕政策措施落实情况的监督检查,加强对群众反映强烈问题的集中整治,派出专人对县长热线落实情况进行监督,督促推动职能部门彻底解决群众“急难愁盼”问题。二要强化对巩固“四个不摘”政策成果的监督,开展过渡期专项监督,推动巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。三要制定深入开展整治群众身边腐败和不正之风工作具体措施,持续纠治教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品安全、执法司法等领域腐败和作风问题,严肃查处贪污侵占、吃拿卡要等行为,坚决惩处涉黑涉恶“保护伞”。四要完善民生领域损害群众利益问题治理机制,探索开展村(社区)集体“三资”提级监督工作。五要发挥人民群众的监督主体作用,整合基层监督力量,加大对基层干部和公职人员用权监督约束力度,使其适应在监督中履职尽责、干事创业。
(五)推进巡视巡察上下联动,充分发挥党内监督利剑和密切联系群众纽带作用。一要立足常规巡察,对重点部门、重点单位开展巡察“回头看”,做到震慑常在,确保今年4月底前完成巡察全覆盖,积极稳妥推进村级党组织和重点二级单位巡察。二要创新巡察方式方法,开展“点穴式”机动巡察,围绕县委中心工作、重点工作开展专项巡察、机动式巡察,着力发现和推动解决阻碍发展的突出问题。三要强化党委(党组)巡察整改主体责任,认真履行整改监督责任,制定加强巡视巡察整改和成果运用的意见,探索建立整改促进机制、评估机制。四要发挥巡察综合监督作用,加强巡察信息化建设,推动巡察监督与纪检监察监督统筹衔接,与组织、政法、审计、统计、群众等监督协作配合,形成监督合力。
(六)促进各类监督贯通融合,不断增强监督治理效能。一要压紧压实党组织管党治党政治责任和书记第一责任人责任。增强纪委监委专项监督推动作用,整合运用监督力量,研究探索纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督统筹衔接的措施。二要认真落实加强对“一把手”和领导班子的监督。深入落实同级监督的指导意见,破解对“一把手”监督和同级监督难题。加强对同级党委和下级党组织的监督,探索上级纪委同下级党委班子成员集体谈话、上一级纪委书记定期与下一级党委书记谈话、开展述责述廉评议。三要做深日常监督。深化包联监督,注重发挥纪检监察系统监督体系整体作用,探索联动监督、协同监督有效方法,推动监督下沉、监督落地、让干部感受到监督、习惯被监督,让群众知道监督、参与监督。四要严明换届纪律,严肃换届风气。落实纪检监察机关意见必听、反映问题线索具体且有可查性的信访举报必查要求,严肃查处拉票贿选、买官卖官、跑官要官等行为。五要深化运用“四种形态”,坚持“三个区分开来”,对明知故犯和无心之过、肆意违规和改革失误、蓄意谋私和因公差错等区别对待、恰当处理,做到早发现早提醒、真容错敢纠错、讲政策给出路。六要严格执行党员权利保障条例,督促落实党员权利保障措施,坚持严管厚爱相结合,健全澄清正名、容错纠错、回访教育等机制,为敢担当的干部担当,激发党员干部干事创业内生动力。七要准确把握纪检监察证据标准,精准规范用好问责利器,常态化做好被问责和受处分干部跟踪回访工作,促进干部从“有错”向“有为”转变。
(七)抓深抓实纪检监察体制改革,有效推进党内监督和国家监察全覆盖。一要围绕监督检查、审查调查等关键环节,加强县纪委对乡镇纪委的领导。健全“室组”联动监督、“1+2+N”协作区办案制度机制,推动内设机构、监管机构等形成监督合力。二要加强派驻机构规范化建设和人员配备等工作,全部达到“十有”标准,强化职责定位、规范履职内容,提升派驻监督效能,打造“讲政治、有活力、能战斗”的廉洁机关。三要开展乡镇纪委建设提升年活动,巩固、完善“两个规范化”建设,持续加大对基层微权力监督力度。同时,高质量推进“廉洁乡村”试点建设。年前,市纪委将我们巨鹿县作为“廉洁乡村”建设的试点县,积极借鉴并发展运用“枫桥经验”,建设“廉洁乡村”,切实让百姓真切感受到纪检监察就在身边、正风反腐就在身边。四要扎实推进纪检监察信息化工作,推进大数据智慧监督、电子数据调查、办公业务平台应用与网络安全管理,扎实推进乡镇纪委“一键通”应用,推动监督工作与大数据信息深度融合。
(八)从严从实加强自我监督约束,建设政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军。一要带头旗帜鲜明讲政治,带头提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,着力在全县树立标杆,建设让党放心、让人民群众满意的模范机关。二要不断加强县纪委常委会自身建设,从自身做起、严起,知责于心、担责于身、履责于行。三要弘扬实事求是作风,加强调查研究,树立战略思维、系统思维,增强机遇意识、风险意识。四要加强对基层纪检监察干部队伍建设的指导。结合换届工作,推动配优配强派驻纪检监察组长和乡镇纪委书记,抓好领导班子选配工作。五要深化全员培训。开展纪检监察知识全员测试,举办知识竞赛,以考促学、以赛促学。强化纪法意识、纪法思维、纪法素养,做遵纪遵法、学纪学法、守纪守法、用纪用法的模范。六要自觉接受最严格的约束和监督。加大严管严治、自我净化力度,严格执行监督执纪工作规则、监督执法工作规定,严守纪检监察权力边界。七要持续整治“灯下黑”。定期排查反映纪检监察干部问题线索,坚决防止家人、家属利用纪检监察干部影响力谋私贪腐,决不让党和人民赋予的权力腐蚀生锈,以铁一般的纪律作风锻造纪检监察队伍。
同志们,纪检监察工作任务繁重、使命光荣。我们要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,在市纪委监委和县委的坚强领导下,戮力同心、锐意进取,推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展,奋力开创新时代全面建设经济强县、美丽古郡、幸福巨鹿新局面,为全县“十四五”开好局提供坚强保障,以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年!
报告到这里,谢谢大家!
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